العامل الخمليشي جاء بإستراتيجية جديدة تروم الحد والقطيعة مع الكثير من السلوكيات السابقة و التي يعرفها العموم ….حط الرحال بعقلية المجدد الحامل لرسالة إرساء دعائم التنمية بالإقليم مهما كلفه ذلك من تضحيات تنوء بثقلها راسيات الجبال ولا يتناطح حول ذلك كبشان فالرجل نقش اسمه بمداد الفخر لدى كل الهيئات السياسية وجمعيات المجتمع المدني ” الفاعلة ” بالإقليم والمواطن على حد سواء بأسلوبه المعتمد على الجدية والمثابرة وتبسيط المساطر والتواصل مع كافة الجمعيات الراغبة في العمل على تحقيق التنمية للإقليم.. مع القطع مع كل سبل الانتهازية والمحسوبية والوصولية..

لم أتواصل معه البتة ولا أضنه يعرف حتى اسمي ولا أعرف عنه إلا ما يصلني عبر وسائل الإعلام وما تتداوله العامة …وهنا أجد نفسي مرغما على فتح قوس لأشيد بالعمل الجبار الذي يقوم به السيد مدير ديوان عامل الجديدة الذي يبقى رقما مهما في معادلة الربط بين المواطن والسيد العامل بابتسامته التي لا تفارق محياه يستقبلك واضعا ما كان بين أنامله من قلم أو ما شابه في رسالة واضحة منه أنه كله أذانا صاغية وما جئت من أجله سيصل وجهته ومبتغاه … وهي من الصفات التي قل نظيرها..

ومن باب ” أرى رؤوسا قد أينعت وحان موعد قطافها” استطاع عامل الجديدة منذ قدومه ” ترويض ” بعض ” المساخيط ” الذين ذاع صيتهم وصنفوا أنفسهم ضمن خانة “الممنوعين من اللمس” و لم يتح الفرصة لأي كان منهم استغلاله سياسيا ومن اشتم فيه رائحة الفساد كان مصيره التوقيف أو عرضه على أنظار العدالة….

كثيرة هي الأعمال و المنجزات التي حققها السيد عامل إقليم الجديدة و ما تحقق بمساهماتهط جعل المجتمع المدني يختاره رجل السنة بامتياز.

إلى ذلك فقد حرص السيد العامل على إعطاء مفهوم جديد للإدارة بالإقليم يقوم على أساس اعطاء الأولوية للبرامج التنموية ذات الصلة المباشرة بالمواطنين خاصة على مستوى دعم التمدرس من خلال تدعيم اسطول النقل المدرسي في العديد من مناطق الإقليم في سبيل محاربة الهدر المدرسي و تشجيع الفتيات على التمدرس و خاصة على مستوى العالم القروي و أيضا على مستوى الاهتمام الشديد بالقطاع الصحي و خاصة منه صحة الأم و الطفل حيث اشتغلت المبادرة الوطنية للتنمية البشرية بكامل قوتها تحت إشراف مباشر من السيد العامل و بتوجيه منه ..

أدار بامتياز قل نظيره مختلف البرامج لدى مختلف المصالح حيث تمكن من توفير هدوء و سكينة بالجديدة نادرا ما عشناه منذ سنوات خلت و لعل الملاحظة الأولى هي تراجع منسوب الغضب على التسيير بالمدينة و الإقليم و الذي يعتبر في حد ذاته مكسبا و دليلا على نجاعة الإجراءات الاستباقية التي ميزت عمل السيد العامل و ما كان لهذا الهدوء ان يتوفر لولا حجم العمل الكبير الذي أدى لنتائج جد إيجابية و ذات وقع حميد على المدينة و الإقليم .
Karim Laamyem